Que faire lorsque quelqu'un vous demande de mettre à jour votre CV?


Souvent, lorsqu'on lui a demandé de mettre à jour un CV, un employeur peut vous demander de fournir des détails supplémentaires pour aider à clarifier votre expérience de travail, d'étude ou des ensembles de compétences.


Quand il s'agit de mettre à niveau votre expérience de travail, l'employeur peut rechercher pour vous d'ajouter des mots clés spécifiques qui se rapportent à l'expérience de travail a été acquise en travaillant pour cet employeur. Il est important que vous ajouter des mots clés ou des listes à puces qui se rapportent à la position spécifique pour lequel vous postulez, que certains employeurs ont un logiciel spécifique des applications de suivi des candidats conçus pour filtrer basé sur des mots clés.
Une autre raison peut être que d'un gestionnaire d'embauche ou un autre gestionnaire impliqué dans le processus peuvent reconnaître qu'ils ont une expérience que vous semblez ne pas sur votre CV, vous êtes invité à mettre à jour, vous avez la possibilité d'ajouter ces détails supplémentaire pour paraître plus qualifiés que vous peut sembler pour le moment.


Quand il s'agit de qualifications, peut-être que vous manquez dates ou AMP, ou d'autres éléments d'information qui doivent être ajoutés


Enfin, quand il s'agit de vos compétences, il peut être judicieux d'ajouter plus de compétences que vous avez acquises, même si elles ne sont pas de l'expérience de travail réelle. Les exemples pourraient inclure les compétences développées par les services ou bénévole expériences communautaires, les expériences liées à l'église, ou d'autres ministères ou groupes / clubs que vous pouvez être une partie de.
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